GestaltSystemisch
beraten & begleiten

Selbstkompetenz – Soziale Kompetenz – Methodenkompetenz

Eckdaten, Anmeldung und Lehrgangsfolder

LEHRGANGSWESEN

In diesem Lehrgang werden in sieben Modulen die Elemente aus der Gestaltpädagogik und der Systemischen Theorie vermittelt.
Der Fokus liegt auf der Einzigartigkeit jedes Menschen sowie auf der Erweiterung der systemischen Blickwinkel. Neben der fundierten Wissensvermittlung werden pädagogische Methoden für den Berufsalltag erlernt.

ZIELGRUPPE

Personen, die begleiten, beraten, pflegen, lehren oder in einer Führungsposition sind. Sowie alle Interessierten, die an ihrer eigenen Persönlichkeit und der beruflichen Professionalität arbeiten möchten.

INHALTLICHE ELEMENTE

• Vertiefung der Beziehungskompetenz zu sich und anderen
• Guten Kontakt zu sich und anderen entwickeln
• Prozessorientiertes Arbeiten und Erproben „Kreativer Medien“ wie z.B.: der Einsatz verschiedener Materialien, Rollenspiele und Aufstellungen
• Ressourcenarbeit
• Erkennen der Ganzheitlichkeit der Systeme – Beziehungs- und Wirkungszusammenhänge – den Menschen im Kontext verstehen
• Methoden zur Ziel- und Lösungsorientierung – Bearbeitung
  individueller Themen der Teilnehmer:innen

Lehrgangsaufbau

Die sieben Seminare in der Lehrgangsgruppe ermöglichen die Auseinandersetzung mit thematischen Schwerpunkten, wie zum Beispiel die Theorie der Gestaltpädagogik und systemische Grundlagen, Biographiearbeit, Lebenslinien, Kontakt, Beratung 1 und 2, Reflexion, … .

„GestaltSystemisch beraten & begleiten“ setzt sich zusammen aus einem Einführungsseminar, sieben Lehrgangseinheiten und fünf Einzel-Supervisionseinheiten.

Der Lehrgang dient einer beruflichen Weiterqualifizierung und bietet die Möglichkeit nach Abschluss mit dem Diplom in den AGB-Aufbaulehrgang zum:zur Lebens- und Sozialberater:in einzusteigen. www.agb-seminare.at

Lehrgangsabschluss

Bei Fragen nimm Kontakt mit uns auf. 

Hier geht's zum Kontaktformular oder schreib ein Mail an mke@gestaltsystemisch.at.